Шив Кхера - основатель Квалифицированных Систем Обучения. Он является преподавателем и консультантом по бизнесу. Его личные идеи, полные энергии, популярны во всех концах земного шара. Двадцать пять лет, в течение которых Шив Кхера проводил исследования, вникая в суть проблемы, и накапливал опыт, он оказывал людям помощь на пути к личному росту и осуществлению планов.

Шив Кхера - основатель Квалифицированных Систем Обучения. Он является преподавателем и консультантом по бизнесу. Его личные идеи, полные энергии, популярны во всех концах земного шара. Двадцать пять лет, в течение которых Шив Кхера проводил исследования, вникая в суть проблемы, и накапливал опыт, он оказывал людям помощь на пути к личному росту и осуществлению планов

Шив Кхера - основатель Квалифицированных Систем Обучения. Он является преподавателем и консультантом по бизнесу. Его личные идеи, полные энергии, популярны во всех концах земного шара.Двадцать пять лет, в течение которых Шив Кхера проводил исследования, вникая в суть проблемы, и накапливал опыт, он оказывал людям помощь на пути к личному росту и осуществлению планов.

Шив Кхера - основатель Квалифицированных Систем Обучения. Он является преподавателем и консультантом по бизнесу. Его личные идеи, полные энергии, популярны во всех концах земного шара. Двадцать пять лет, в течение которых Шив Кхера проводил исследования, вникая в суть проблемы, и накапливал опыт, он оказывал людям помощь на пути к личному росту и осуществлению планов.

Шив Кхера - основатель Квалифицированных Систем Обучения. Он является преподавателем и консультантом по бизнесу. Его личные идеи, полные энергии, популярны во всех концах земного шара. Двадцать пять лет, в течение которых Шив Кхера проводил исследования, вникая в суть проблемы, и накапливал опыт, он оказывал людям помощь на пути к личному росту и осуществлению планов. . . . . . . . . . . . 0

Шив Кхера - основатель Квалифицированных Систем Обучения. Он является преподавателем и консультантом по бизнесу. Его личные идеи, полные энергии, популярны во всех концах земного шара. Двадцать пять лет, в течение которых Шив Кхера проводил исследования, вникая в суть проблемы, и накапливал опыт, он оказывал людям помощь на пути к личному росту и осуществлению планов . . . 0

Шив Кхера - основатель Квалифицированных Систем Обучения. Он является преподавателем и консультантом по бизнесу. Его личные идеи, полные энергии, популярны во всех концах земного шара. Двадцать пять лет, в течение которых Шив Кхера проводил исследования, вникая в суть проблемы, и накапливал опыт, он оказывал людям помощь на пути к личному росту и осуществлению планов. . . . . . . . . . . . 0

Шив Кхера - основатель Квалифицированных Систем Обучения. Он является преподавателем и консультантом по бизнесу. Его личные идеи, полные энергии, популярны во всех концах земного шара. Двадцать пять лет, в течение которых Шив Кхера проводил исследования, вникая в суть проблемы, и накапливал опыт, он оказывал людям помощь на пути к личному росту и осуществлению планов . . . 0

Эта книга поможет каждому отдельному человеку: обрести уверенность путем овладения семью шагами к позитивному мышлению, быть успешным, обратив свои слабые стороны в сильные, заслужить доверие, совершая правильные поступки на основании правильных мотивов, выстроить доверительные отношения, развивая взаимное уважение с окружающими вас людьми, совершать больше дел путем устранения препятствий к эффективности.

Одна из целей этой книги заключается в том, чтобы помочь вам создать План Действий до конца вашей жизни. План содержит три пункта: определение того, что вы хотите достичь; как вы собираетесь достичь этого; когда вы планируете достичь этого. Принципы, изложенные в этой книге, применимы ко всем и основываются на предпосылке, что большинство людей терпит неудачу не потому, что у них отсутствуют способности или интеллект, а потому, что нет желания, управления, необходимых усилий и дисциплины.

Принципы, изложенные в этой книге, применимы как к мужчинам, так и к женщинам и основываются на предпосылке, что большинство людей терпит неудачу не потому, что у них отсутствуют способности или интеллект, а потому, что нет желания, управления, необходимых усилий и дисциплины. ...

Мы часто встречаем людей, которые буквально странствуют по жизни. Они просто принимают все, что судьба ни преподнесла бы им. Очень немногим удается достигнуть успеха благодаря случаю, но большая часть людей страдает на протяжении жизни от несбывшихся ожиданий и от ощущения того, что они несчастливы. ."Успех не гарантирует отсутствия неудач; он обеспечен при достижении в конечном итоге поставленных целей. Успех - это выигранная война, но не каждый бой." .Эдвин С.Блисс . . . 0

Мы часто встречаем людей, которые буквально странствуют по жизни. Они просто принимают все, что судьба ни преподнесла бы им. Очень немногим удается достигнуть успеха благодаря случаю, но большая часть людей страдает на протяжении жизни от несбывшихся ожиданий и от ощущения того, что они несчастливы. ."Успех не гарантирует отсутствия неудач; он обеспечен при достижении в конечном итоге поставленных целей. Успех - это выигранная война, но не каждый бой." .Эдвин С.Блисс . . . 0

Мы часто встречаем людей, которые буквально странствуют по жизни, Они просто принимают все, что судьба ни преподнесла бы им. Очень немногим удается достигнуть успеха благодаря случаю, но большая часть людей страдает на протяжении жизни от несбывшихся ожиданий и от ощущения того, что они несчастливы..Принципы, изложенные в этой книге, применимы как к мужчинам, так и к женщинам и основываются на предпосылке, что большинство людей терпит неудачу не потому, что у них отсутствуют способности или интеллект, а потому, что нет желания, управления, необходимых усилий и дисциплины. ..

Одна из целей этой книги заключается в том, чтобы помочь вам создать План Действий до конца вашей жизни. План содержит три пункта: определение того, что вы хотите достичь; как вы собираетесь достичь этого; когда вы планируете достичь этого. Принципы, изложенные в этой книге, применимы ко всем и основываются на предпосылке, что большинство людей терпит неудачу не потому, что у них отсутствуют способности или интеллект, а потому, что нет желания, управления, необходимых усилий и дисциплины.

Вусловиях неопределенности истремительного развития информационных технологий компании вынуждены непрерывно реагировать навнешние изменения. Сегодня улидеров нет времени надлительную подготовку иразработку великих стратегий, фокус ихвнимания сдвигается состратегии какплана кстратегии какпроцессу воплощения этого плана.Бизнес-консультант ивладелец агентства Turner Consultancy Жак Пейл утверждает, чтовусловиях «новой нормальности» потребность винновациях, скорости игибкости бизнеса многократно возросла, атрадиционные методы стратегического менеджмента перестали работать. Сегодня разработка стратегии неотделима отее воплощения, иименно реализуемость стратегии напрактике, ее продуманность вмелочах иотличают победителей отпроигравших. Обилие иллюстраций иотсылки копыту наиболее успешных компаний делают эту книгу «мгновенной классикой» дляменеджеров высшего звена, специалистов ипредпринимателей, которые отвечают завоплощение стратегии ивнедрение инноваций.